Le développement des technologies de l'information bouleverse notre appareil de production. Les Services prennent notamment un essor incomparable, en élargissant leur secteur d'intervention, et en suscitant de nouveaux métiers. Cette révolution n'est pas seulement technique. La maîtrise de la bureautique et de la télématique passe aussi par une communication sociale plus intense. La nécessité de réagir rapidement aux modifications de l'environnement s'impose à l'entreprise moderne. La participation de tous les acteurs sociaux à la vie de l'entreprise est, à cet égard, un gage de cohésion et d'efficacité. De tels bouleversement influencent inévitablement la conception des lieux de travail, leurs localisations, leurs formes, leurs volumes et l'organisation de leurs espaces intérieurs. Des bâtiments commencent à apparaître qui s'avèrent radicalement différents de leurs prédécesseurs immédiats. L'architecture ne peut rester étrangère au défi. Valoriser l'image de marque de l'entreprise par l'architecture de ces bâtiments, améliorer sa productivité et la qualité de vie de ses salariés ; faciliter les échanges informels ; veiller enfin à la cohérence de la ville ou du quartier : telles sont ses missions essentielles. C'est toute l'ambition du Plan Lieux de Travail et Constructions Publiques d'orienter l'effort de recherche et d'expérimentation dans ce sens, de canaliser les énergies et d'aider les initiatives intéressantes.